在直播吧7月26日的节目中，前水晶宫主席西蒙-乔丹发表了他对球队领袖的独到见解。他表示，在足球界中，真正的领袖是稀有的，大多数球员都是追随者。他并不认为凯恩是一位出色的领导者，并坚信拉什福德有潜力成为这样的角色。

西蒙-乔丹进一步解释说，要培养一位优秀的领导者，必须为他们创造一个能够培养强大领导力的环境。然而，如果球员们没有得到正确的引导，他们可能会被外界因素所干扰，如过度关注自己的社交生活等。他提到了一些球员在输球后仍去夜店狂欢，生日庆祝活动取代了训练等行为，这些行为在当前的球队文化中似乎被容忍。在这样的环境中，球员们无法接受真实的反馈，因为如果他们听到了真实的意见，他们将无法应对，更倾向于听到积极的评价。他认为这就是现代足球难以培养坚韧和领导力的重要原因之一。

评论员萨姆-马特费斯对此持有保留意见。他表示，尽管凯恩在同龄人中表现出色，并且在职业生涯初期取得了显著成就，但他的领导能力并不突出。萨姆-马特费斯认为凯恩的领导方式是以身作则，即使在他的球队遭遇困难时，他仍然能够取得出色的个人成绩。然而，西蒙-乔丹指出，尽管凯恩是一名伟大的球员，但他在领导球队方面并未达到期望的高度。他提到热刺队在凯恩的带领下从未赢得任何冠军，特别是在18-19赛季欧冠决赛中表现出的缺乏斗志。此外，在面对强敌时，凯恩的进球效率也令人质疑。

西蒙-乔丹最后强调说，尽管我们不能否认凯恩作为一名球员的出色表现，但我们需要质疑的是他的领导能力。他相信像拉什福德这样的球员有潜力成为真正的领袖。同时他也提到，前热刺主帅孔蒂在离开时可能已经告诉列维，球队更衣室里缺乏一位真正的领袖。因此，他认为在足球界中，领导力的培养和识别是至关重要的。